Chargé de mission ’coopération internationale : Amérique du Nord /multilatéral’ F/H

Institut national de la santé et de la recherche médicale

Chargé de mission "coopération internationale : Amérique du Nord /multilatéral" F/H
Selon les lignes directrices de gestion relatives à la mobilité définies à l’Inserm, les chercheurs titulaires et en CDI peuvent demander à bénéficier d’une mobilité interne au sein de l’Etablissement en dehors des projets . Ce changement d’affectation fait néanmoins l’objet d’une procédure dédiée et d’un . Quelle que soit la durée d’exercice sur les précédentes fonctions, le chercheur, le directeur d’origine et le directeur de la structure d’accueil s’engagent à respecter, chacun pour leur part, les règles de la propriété intellectuelle et . Ainsi, un accord sur le devenir des travaux de recherche, les transferts financiers et .

Département d’accueil Département
DEPARTEMENT DES PARTENARIATS ET DES RELATIONS EXTERIEURES

A propos du Département
Le Département des Partenariats et des Relations Extérieures (DPRE) de l’Inserm est organisé en 3 pôles : Pôle Partenariats et Politique de Site, Pôle Relations Européennes et Pôle Relations . Le DPRE a pour mission principale de contribuer à la définition et à la mise en œuvre de la politique de coopération de l’Inserm avec l’ensemble des partenaires qui participent au . Cette activité s’exerce en collaboration avec les départements compétents de l’Inserm, Inserm Transfert SA et l’ANRS Maladies infectieuses émergentes, en interaction étroite avec les . Le Pôle Relations Internationales (PRI) est plus spécifiquement chargé de contribuer à la mise .

Directrice
Elli CHATZOPOULOU

Adresse
101, rue de Tolbiac

• 75013
• Paris

Délégation Régionale
ADMINISTRATION DU SIEGE
Description du poste Mission principale
Au sein du Pôle Relations Internationales du DPRE, le/la chargé(e) de mission « coopération . Validée en 2020 pour la période 2021-2025, elle se décline selon deux axes complémentaires :

• définir des priorités institutionnelles sur des thèmes interdisciplinaires stratégiques .

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Le/la chargé(e) de mission participera au sein du Pôle Relations Internationales du DPRE à la coordination des actions de coopération internationale avec les partenaires de l’Inserm ou ceux à venir avec les pays de la zone géographique Amérique du Nord (Etats-Unis, Canada) ainsi .) en lien avec les Instituts thématiques compétents.

Activités principales Mise en oeuvre de la stratégie à l’international et propositions d’orientations pour la coopération internationale Prospection et développement de nouveaux partenariats:

• Identification de nouvelles opportunités de collaboration - Gestion et suivi des nouveaux contacts sollicités par des institutions étrangères - Elaboration de notes d’analyse et d’opportunité à l’attention de la direction générale

Instruction et suivi des existants:

• Elaboration, suivi et évaluation des conventions de partenariats, en lien avec d’autres départements (notamment Affaires juridiques, Affaires financières, Communication, Ressources Humaines)
• Promotion et mise en oeuvre des outils de coopération internes (appels « first step »/trempli, projets de recherche internationaux, partenariats internationaux clés, programmes de coopération thématique)
• Identification des actions à mener en vue d’optimiser le partenariat et les programmes existants
• Structuration du lien avec les partenaires étrangers

Préparation et suivi des déplacements à l’international:

• Préparation et création du programme en lien avec le poste diplomatique compétent - Elaboration de notes préparatoires en coordination avec les instituts thématiques de l’Inserm, les chercheurs, les départements fonctionnels du siège et les services des amb assades de France à l’étranger
• Préparation des interventions et des éléments de langage

Veille et information:

• Veil e et rédaction de note d’information relatives aux activités menées dans le domaine des sciences de la vie et de la santé - Analyse des situations politiques et de l’impact pour l’Inserm.

Spécificité(s) et environnement du poste

• Déplacements occasionnels à l’étranger possibles

Connaissances

• Connaissance des réseaux institutionnels et du cadre juridique des partenariats interinstitutionnels
• Connaissance de l’organisation de la recherche dans les principaux pays partenaires - Connaissance de l’organisation de la recherche française - Bonne connaissance de l’Inserm, de son fonctionnement et des EPST d’une manière générale

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Savoir-faire

• Travailler en mode projet dans des délais contraints - Coopérer et échanger des informations en interne et en externe - Répondre de manière rapide et synthétique aux sollicitations - Participer à l’animation de réunions - Savoir établir des liens de collaboration avec des interlocuteurs d’horizons et de culture divers
• Rédiger des rapports d’activités et autres documents à des fins de diffusion interne et externe - Très bonne maîtrise écrite et orale de l’anglais

Aptitudes

• Aisance relationnelle - Capacité d’analyse - Sens de la diplomatie et de la négociation - Esprit d’équipe - Sens de l’organisation, de la méthode et de l’anticipation

Expérience(s) souhaité(s)

• Mise en oeuvre de partenariats avec des partenaires étrangers, relations institutionnelles avec les tutelles et autres acteurs nationaux et internationaux
• Une expérience professionnelle dans l’enseignement supérieur et la recherche à l’étranger ou dans le réseau diplomatique français serait appréciée

Informations Générales Date de prise de fonction
Dès que possible
Temps de travail

• Temps plein - 38H30

Activités télétravaillables

• OUI * - NON * 2 à 3 jours jours/semaine maximum sur accord du responsable hiérarchique.
  

Modalités de candidature Contact

- Cyril GERBOIN : Responsable Emploi-Mobilité

- Pôle RH Administration du Siège Tel : 01 44 23 62 66 Mail :

cyril.gerboininserm.fr
Référence de l’offre : 23-003

Procédure à suivre

-

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Pour en savoir +

- Sur l’Inserm :

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; site RH :

?url=https%3A%2F%2Frh.inserm.fr%2FPages%2Fdefault.aspx&module=jobs&id=2508284" target="_blank" rel="nofollow">?url=https%3A%2F%2Frh.inserm.fr%2FPages%2Fdefault.aspx&module=jobs&id=2508284" target="_blank" rel="nofollow">https://rh.inserm.fr/Pages/default.aspx
- Sur la politique handicap de l’Inserm et sur la mise en place d’aménagements de poste de travail, contactez la Mission Handicap :

emploi.handicapinserm.fr

- Sur la politique de parité :

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professionnelle/parite-et-egalite-professionnelle-a-l-inserm

- Sur l ’intégrité scientifique :

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responsable/integrite-scientifique/integrite-scientifique-2

- Sur les publications scientifiques :

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responsable/integrite-scientifique/signature-des-publications-scientifiques